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→ | 13기 운영진 선출 | → | ||
1. 개요[편집]
2. 일정[편집]
시각은 모두 KST(UTC+09:00)를 기준으로 합니다.
5월 22일~ 5월 25일: 후보자 등록기간
5월 26일~6월 1일: 질의응답 기간 및 후보자 다검
6월 2일~6월 4일: 투표
6월 5일: 인수인계 및 투표자 다검
6월 6일: 13기 임기 시작
5월 22일~ 5월 25일: 후보자 등록기간
5월 26일~6월 1일: 질의응답 기간 및 후보자 다검
6월 2일~6월 4일: 투표
6월 5일: 인수인계 및 투표자 다검
6월 6일: 13기 임기 시작
3. 선거권[편집]
3.1. 사무관 선거권[편집]
3.2. 관리자 선거권[편집]
- 관리자는 현직 운영진 논의로 선출합니다.
- 단 필요에 따라 직선제가 병행될 수도 있으며 그 때의 선거권은 사무관 선거권을 따릅니다.
4. 피선거권[편집]
4.1. 사무관 피선거권[편집]
- 운영진을 역임한 경력이 있으며 결격 사유가 없는 이용자는 사무관 후보에 등록할 수 있다.
- 결격 사유는 다음의 내용이 해당된다.
- 운영진 권한회수 절차에 따라 강제권한회수 되어 사무관 피선거권 제한 기간에 있는 이용자.
- 운영진 재임 중 규정을 위반한 운영 행위로 6개월 이상의 장기 차단을 받은 이용자.
- 결격 사유가 있는 후보자는 신청을 통해 결격사유 해제를 요청할 수 있으며 운영진 논의를 통해 해제 여부를 결정한다.
결격 사유가 존재하는 이용자 중 사무관에 지원하고 싶으신 분은 문의게시판에 해제 논의 요청을 해 주시면 됩니다.
4.2. 관리자 피선거권[편집]
- 관리자는 선거 개시일 30일 이전 가입자
5. 선출 절차[편집]
5.1. 사무관 선출 절차[편집]
- 사무관 후보가 2인 이상인 경우 최다 득표자를 사무관으로 선출한다.
- 공동 1위가 나오는 때에는 해당 후보들을 대상으로 결선 투표를 실시한다.
- 결선 투표 후에도 단독 최다득표자가 나오지 않을 경우 운영진 논의로 당선인을 결정한다.
- 사무관 후보가 1인인 경우 해당 후보자에 대한 찬반투표를 실시한다.
- 과반의 찬성이 나오면 해당 후보자는 사무관으로 당선된다. 과반이 나오지 않을 경우 후보자는 낙선 처리한다.
- 사무관 후보가 없거나 찬반투표에서 찬성표가 과반이 나오지 않은 경우 관리자 5인을 선출해 해당 기수의 운영진 간 논의로 사무관을 선출한다. 단, '사무관 선거권 및 피선거권' 문단에서 제시하는 결격사유가 없어야 하나 운영진 역임 경력은 없어도 된다.
5.2. 관리자 선출 절차[편집]
- 관리자는 현직 운영진 논의를 통해 선출한다. 단, 운영진 논의를 통해 관리자 선출에 있어 직선제를 병행할 수 있다.
- 관리자는 선거 개시일 45일 이전에 가입한 이용자가 지원할 수 있다.
- 단, 필요시 논의를 통해 해당 기준을 완화하거나 없앨 수 있다.
- 현직 운영진이 운영진 간 논의 절차만을 통해 관리자로 선출되었을 때 알파위키의 이용자는 2인 이상의 동의를 얻어 해당 당선인에 대한 찬반투표를 요청할 수 있다. 요청이 들어올 시 즉시 찬반투표를 실시한다.
- 과반 찬성 시 해당 후보자는 당선이 확정되며 과반 찬성을 못 받으면 낙선한다.
- 관리자 선출 중 발생하는 투표는 사무관 선거에 준하여 실시한다.
6. 후보자[편집]
6.1. 사무관 후보자[편집]
6.2. 관리자 후보자[편집]
7. 결과[편집]
7.1. 사무관 투표 결과[편집]
teojeoboja 후보 찬성 7표 반대 0표로 당선
7.2. 관리자 투표 결과[편집]
Gwangtori 후보 운영진 전원 동의로 당선