| r354 vs r355 | ||
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| 1 | 1 | [include(틀:사무관)] |
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| 2 | === 운영진 이의 제기 === | |
| 3 | ==== 이의 제기자 ==== | |
| 4 | * 알파위키의 이용자는 운영진에 대한 이용지침에 따른 신고 및 잘못된 운영 행위에 대해 시정을 요구하는 이의 제기를 할 수 있다. | |
| 5 | * 이의 제기 시 운영진에 대한 징계는 요청할 수 없다. | |
| 6 | * 이의 제기자는 오타 등의 수정이 아닌 이상 1개의 스레드 이내로 이의 제기문을 작성해야 한다. | |
| 7 | * 알파위키에 유의미한 활동 없이 이의 제기만을 한 이용자는 이의 제기 처리 운영자의 판단에 따라 이의제기를 기각한 후 이용지침에 따라 제재할 수 있다. | |
| 8 | * 우회수단 아이피의 이의제기는 즉각 차단 및 각하하며 이는 이의제기 대상 운영자도 처리 가능하다. | |
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| 10 | ==== 이의 제기 대상 운영자 ==== | |
| 11 | * 이의제기 대상 운영자는 해당 이의 제기가 적절하다고 생각한 경우 이를 시정하고 이의 제기를 종결할 수 있다. | |
| 12 | * 이의 제기 대상 운영자는 해당 이의 제기에 반대할 경우 변론을 한 후 이의제기 처리자가 올때까지 토론을 일시정지한다. 일시정지 중에는 다른 곳에서 우회하여 이의 제기에 대해 논의할 수 없다. | |
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| 14 | ==== 이의 제기 처리 ==== | |
| 15 | * 이의 제기 처리는 이의 제기 대상 운영자가 아닌 다른 운영자가 한다. | |
| 16 | * 알파위키에 접속한 운영자는 이의 제기 인지 시 곧바로 이의 제기 처리에 착수할 것을 권고하며 알파위키의 이용자는 접속 운영자에게 조속한 처리를 사용자 토론을 통해 요구할 수 있다. | |
| 17 | * 시정 또는 요청 기각 후 곧바로 이의 제기를 종결한다. | |
| 18 | * 징계권자는 이의 제기를 바탕으로 징계 여부를 결정할 수 있다. | |
| 19 | * 운영진에 대한 징계 권한은 사무관에게 있다. | |
| 20 | * 사무관에 대한 징계 권한은 운영회의에 있다. | |
| 21 | * 운영진에 대한 징계는 다음과 같다. | |
| 22 | * 주의: 해당 운영진에 재발 방지를 요청함에 지나지 않는다. | |
| 23 | * 경고: 심각한 행위에 해당하여 수 차례 부여받을 시 권한 회수의 근거로 활용이 가능하다. | |
| 24 | * 권한 회수: 징계 절차 중 최후의 조치로서 아래의 [[알파위키:기본규칙/운영지침#운영진 권한 회수|운영진 권한 회수의 절차]]에 따라 운영진의 권한을 회수한다. | |
| 25 | * 운영진에 대한 징계는 해당 기수 내에서만 가능하고 임기가 종료되면 징계할 수 없다. | |
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