사용자:Dae(비교)

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+[[파일:대한민국 임시정부 국기.png|width100%]]}}} ||
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- 개요
+== 개요 ==
 안녕하십니까?
 알파위키,위키백과에서만 활동하며 나무위키 더시드위키에선 활동하지 않으며 동일인이라고 주장하는 사람이 있을시 사칭일 것입니다.
 ...
   * 해당 사안 종결 후 토론을 발제하여 개정된 규정에 대한 유지 여부를 규정 개정 절차에 준하여 결정한다.
   * [[알파위키:기본규칙#서문|알파위키의 서문]]과 [[알파위키:기본규칙#규정 개정|규정 개정 관련 규정]], 운영진의 재량권에 속한 규정은 위 조항으로 개정할 수 없다.
   * 긴급 개정을 통해 소급하여 특정 이용자에게 불이익을 줄 수 없다.}}}
 {{{#!folding [ 편집지침 ]
  기본 사항
  * 문서는 문서명의 함축적인 정보와 리다이렉트를 제외하고 실질적인 내용이 50자[* 인용, 링크 주소, 위키 문법, 틀, 이미지, 공백 등을 제외한 텍스트.] 이상이어야 한다.
 ...
 {{{#!folding [ 운영지침 ]
+ 운영진의 구성
+   * 운영진의 임기는 3개월로 하며 매 3월, 6월, 9월, 12월의 6일 0시를 기존 기수를 종료하고 다음 기수를 시작하는 시점으로 한다.
+   * 보궐선거로 당선된 운영진의 경우라도 해당 기수의 임기 종료시 함께 임기가 종료된다.
+   * 운영진은 연임 및 겸임이 가능하다.
+   * 모든 운영진은 당선 후 사무관이 개설한 운영알림판의 토론에서 [[알파위키:개인정보보호 서약|개인정보 보호 서약]]에 서약한다.
+    * 서약은 매 임기 시작마다 갱신한다.
+    * 알파위키 이용자에 대한 개인정보 보호 의무는 임기 종료 후에도, 위키의 외부에서도 지속된다.
+ 직책별 권한과 한계
+ 직책별 권한
+ 사무관
+ login_history, delete_thread, api_access, nsacl[* 이 권한들은 필요시 부여하여 사용한다.]를 제외한 권한을 가진 1인이다.
+  * 알파위키의 대표자로서 대외 업무를 처리한다.
+  * 특수 권한을 부여 및 회수한다.
+  * 운영진 제재 심사의 발의 및 결정권을 갖는다.
+  * 운영진 이의제기를 처리한다.[* 사무관에 대한 이의제기는 운영회의를 통해 처리한다.]
+  * 규정을 우회한 운영안을 발의하거나 합의된 운영안을 시행, 수정, 폐기할 수 있다.
+  * 이름공간 ACL을 관리한다.
+  * 임시조치를 처리한다.
+  * 필요시 토론 삭제 권한을 사용한다.
+  * 원칙적으로 사무관은 긴급 조치를 제외한 일반적인 제재에 관여하지 않는다.
+   * 신고로 인한 분란 발생 등의 신속한 처리가 필요하다고 판단한 경우  사무관이 신고를 처리할 수 있다.
+   * 신고 게시글이 5시간 이상 처리가 지체된 경우 사무관이 해당 신고를 처리할 수 있다.
+ 관리자
+ api_access, login_history, grant, delete_thread, nsacl[* api_access 권한은 필요시 부여받아 사용한다.]를 제외한 권한을 가진 4인이다.
+  * ACL을 조정한다.
+  * 규정 위반 사용자를 제재한다.
+  * 소명을 처리한다.
+  * 토론을 중재한다.
+  * 운영용 문서를 관리한다.
+[각주]
+ 검사관
+ api_access, grant, delete_thread, nsacl[* api_access 권한은 필요시 부여받아 사용한다.]를 제외한 권한을 가진 2인이다.
+  * [[알파위키:기본규칙|기본규칙]]에 따라 접속 기록을 조회, 판단하여 동일인 여부를 공개한다.
+[각주]
+ 권한의 한계
+ * 운영자는 다음과 같이 자신과 연관된 사안에서는 권한을 사용할 수 없다. 다른 운영자에게 처리 권한을 넘겨야 하며 모든 운영진이 해당될 경우 운영회의를 통해 결정한다.
+  * 토론 또는 편집 분쟁 등에서 자신과 의견 대립 중 규정을 위반한 이용자에 대한 제재의 경우
+   * 분쟁으로 인한 토론에서 당사자에게 반달 이외의 사유로 직권으로 제재를 가한 운영자는 해당 토론에 참여할 수 없다.
+  * 편집분쟁 당사자로서 토론에 참여한 토론에서의 권한 행사
+   * 규정에 따른 토론 종결은 가능하다.
+  * 운영자 자신에 대한 이의 제기나 신고 처리의 경우
+   * 이의제기의 경우, [[#운영진 이의 제기|이의제기 규정]]을 만족하지 못한 사용자의 이의제기에 대해서는 피신고자가 권한을 행사할 수 있다.
+ * 운영자는 이용지침에 따른 제재, 소명 처리 그리고 운영지침에 따른 이의제기 처리 시 최소한의 사유를 설명해야 한다.
+  * 객관적으로 사유를 인지할 수 있거나 다른 이용자가 언급한 내용을 근거로 처리할 때에는 생략할 수 있다.
+ 운영진 선출
+ * 운영진 선거는 선거 문서의 토론에서 진행하며, 선거의 중재와 운영은 선거 관리인이 담당한다. 선거 문서는 [[알파위키:운영알림판]]의 하위문서로 공시한다.
+ * 선거 관리인은 연임에 도전하지 않는 현직 운영진 중 1인이 담당한다. 모든 운영진이 선거에 출마할 경우 사무관이 담당한다.
+  * 선거 관리인이 아닌 연임에 도전하는 운영자는 선거에 관해서 권한을 행사할 수 없다.
+  * 선거관리인은 선거의 전반을 지휘하며 선거 관련 사무에 있어 최종 결정 권한을 가진다.
+ * 선거 기간은 운영진 논의를 통해 유동적으로 설정할 수 있다.
+ * 사무관과 관리자 후보 등록은 중복할 수 없다.
+ * 자신의 제재 기록이 있거나 제재중인 모든 부계정의 목록을 후보 등록 시 첨부해야만 한다.[* 제재 기록이 없는 경우 첨부하지 않아도 된다.]
+ * 악성 차단 회피자[* 차단 회피 중 반달을 한 사용자도 포함.] 운영 방해,반달 행위로 차단된 후 사면된 이용자는 운영자를 할 수 없다.
+  * 2025년 8월 12일 10시 이후의 반달부터 이를 적용한다.
+[각주]
+ 사무관 선출
+ 사무관 선거권 및 피선거권
+ * 사무관은 알파위키의 이용자가 직접 투표해 선출한다.
+  * 자신의 일반 문서 기여 내역[* 사용자 문서, 연습장, 토론 연습장, 문서 훼손이나 토론 도배 또는 반복적인 댓글을 제외하고 기여 목록 링크에서 확인되는 문서]과 토론 기여 내역의 합이 20회 이상이며 선거 개시일 30일 이전에 가입한 이용자에게만 투표권이 부여된다.
+   * 다른 계정 및 IP[* 공용 IP 또는 우회수단은 인정하지 않는다.]로 활동한 내역이 있을 경우 상호 인증 또는 다중 계정 검사 후 합산할 수 있다.
+ * 운영진을 역임한 경력이 있으며 결격 사유가 없는 이용자는 사무관 후보에 등록할 수 있다.
+  * 결격 사유는 다음의 내용이 해당된다.
+   * 운영진 [[알파위키:기본규칙/운영지침#운영진 권한회수|권한회수 절차]]에 따라 강제 권한회수 되어 사무관 피선거권 제한 기간에 있는 이용자.
+   * 운영진 재임 중 규정을 위반한 운영 행위로 6개월 이상의 장기 차단을 받은 이용자.
+   * 자신에 대한 평가를 임시조치 등으로 모두 삭제한 이용자.
+  * 결격 사유가 있는 후보자는 신청을 통해 결격 사유 해제를 요청할 수 있으며 운영진 논의를 통해 해제 여부를 결정한다.
+  * 계정을 삭제한 전현직 운영자는 삭제된 계정의 운영진 역임 경력을 주장할 수 없다.
+[각주]
+ 사무관 선출 절차
+ * 사무관 후보가 2인 이상인 경우 최다 득표자를 사무관으로 선출한다.
+  * 공동 1위가 나오는 때에는 해당 후보들을 대상으로 결선 투표를 실시한다.
+  * 결선 투표 후에도 단독 최다득표자가 나오지 않을 경우 운영진 논의로 당선인을 결정한다.
+ * 사무관 후보가 1인인 경우 해당 후보자에 대한 찬반투표를 실시한다.
+  * 과반의 찬성이 나오면 해당 후보자는 사무관으로 당선된다. 과반이 나오지 않을 경우 후보자는 낙선 처리한다.
+ * 사무관 후보가 없거나 찬반투표에서 찬성표가 과반이 나오지 않은 경우 관리자 5인을 선출해 해당 기수의 운영진 간 논의로 사무관을 선출한다. 단, '사무관 선거권 및 피선거권' 문단에서 제시하는 결격 사유가 없어야 하나 운영진 역임 경력은 없어도 된다.
+ 관리자 선출
+ * 관리자는 현직 운영진 논의를 통해 선출한다. 단, 운영진 논의를 통해 관리자 선출에 있어 직선제를 병행할 수 있다.
+  * 현직 운영진이 관리자 후보인 경우, 후보자 자신을 차기 관리자로 추천할 수 없다.
+  * 관리자는 선거 개시일 45일 이전에 가입한 이용자가 지원할 수 있다.
+   * 필요시 논의를 통해 해당 기준을 완화하거나 없앨 수 있다.
+  * 운영자는 관리자 투표 시에 모든 후보에 대한 투표 사유를 밝혀야 한다.
+   * 평가 없이 투표를 하였을 경우 선거 관리인의 판단에 따라 시정 요구를 할 수 있으며 투표 마감 시한까지 시정하지 않을 경우 해당 투표는 무효로 한다. 단, 선거 관리인의 판단에 따라 시한을 연장할 수 있다.
+ * 관리자 선출 논의 시 선거 관리인은 일반 이용자가 의견을 적극 제시할 수 있도록 보장하여야 한다.
+  * 일반 이용자들의 여론 상 신망을 받은 후보자가 낙선하거나 부적격자라는 의견을 받는 후보자가 선출되는 경우 선거 관리인의 판단 하에 재논의할 수 있다.
+  * 재논의는 1회 할 수 있으며 그 논의 후의 결론은 최종 확정된다.
+  * 사용자의 의무 위반이 아닌 이상 해당 논의 스레드에서의 일반 이용자의 후보자 평가 발언은 제재할 수 없다.
+ * 현직 운영진이 운영진 간 논의 절차만을 통해 관리자로 선출되었을 때 알파위키의 이용자는 2인 이상의 동의를 얻어 해당 당선인에 대한 찬반투표를 요청할 수 있다. 요청이 들어올 시 즉시 찬반 투표를 실시한다.
+  * 과반 찬성 시 해당 후보자는 당선이 확정되며 과반 찬성을 못 받으면 낙선한다.
+ * 관리자 선출 중 발생하는 투표는 사무관 선거에 준하여 실시한다.
+[각주]
+ 검사관 선출
+ * 검사관은 운영진 선출 절차 종료 후 해당 기수의 운영진들의 논의로 선출한다.
+ * 검사관은 사무관 피선거권을 가진 관리자 중에서 2인을 선출한다.
+ * 검사관 겸직을 희망하는 사무관 피선거권을 가진 관리자가 검사관 정원에 미달할 경우 피선거권자를 가지지 않은 관리자를 검사관으로 선출한다.
+  * 단, [[#사무관 선거권 및 피선거권|사무관 선거권 및 피선거권]] 문단에서 제시하는 결격 사유가 없어야 한다.
+  * 그럼에도 정원 미달인 경우 부족한 인원만큼 사무관이 관리자를 지정하여 검사관으로 임명한다.
+ * 위의 모든 조건을 따랐음에도 검사관이 부족할 경우 사무관이 검사관을 겸직한다.
+ * 검사관은 우회수단 IP만을 사용한 사용자가 아니어야 한다.
+ * 이전 기수의 임기 종료와 신규 검사관 선출 간의 다중 계정 검사는 신규 사무관이 담당한다.
+ 운영진 보궐 선거
+ * 운영진이 사퇴하거나 권한 회수 된 때에는 운영진 논의로 보궐선거 여부를 정할 수 있다.
+ * 사무관 궐위 시에는 다음의 규정을 따른다.
+  * 사무관 대행은 현직 운영자 중 가장 많은 기수를 역임한 자가 맡는다. 기수가 같은 경우 먼저 가입한 계정의 운영자가 우선한다.[* 해당 운영자가 가진 계정 중 가장 먼저 가입한 것을 기준으로 하되 그 계정으로 운영진을 한 적이 있어야 한다.]
+  * 사무관은 사퇴 시 대행을 할 운영자에게 grant 권한을 부여하여야 한다.
+  * 사무관 보궐선거는 곧바로 진행해야 한다. 단, 궐위된 사무관의 임기가 20일 이하로 남은 경우 운영진 논의를 통해 다음 기수 선출까지 대행 체제를 유지할 수 있다.
+  * 사무관 보궐선거의 경우, 현직 운영자는 본인의 권한을 유지한 상태에서 출마할 수 있다. 단, 선거에서 낙선하더라도 기존 직책은 유지된다.
+ * 검사관 직책에 공석이 발생한 경우 운영진 논의를 통해 재선출한다.
+ * 보궐선거의 선거 관리인은 사무관 또는 보궐선거에 출마하지 않는 운영자 중 1인이 맡는다.
+ * 보궐선거 절차는 운영진 선출 절차를 준용한다.
+ 후보자 및 투표자 다중 계정 검사
+ * 검사관은 선거 기간 중 후보자와 투표자에 대해 다중 계정 검사를 실시한다.
+  * 검사관, 사무관 전원이 출마한 경우 선거 관리인이 담당한다.
+  * 검사 업무 종료 후 검사관 권한은 지체없이 회수 되어야 한다.
+ * 검사 대상은 다음과 같다.
+  * 후보자 및 투표자 간 동일인 여부 확인
+  * 최근에 차단된 반달 계정 출마 여부 확인
+  * 운영진이 검사가 필요하다고 판단하는 차단자
+  * 사무관 피선거권 제한자
+ 운영진 이의 제기 및 권한 회수
+ 운영진 이의 제기
+ * 알파위키의 가입 후 15일이 지나고, 유의미한 편집 내역이 있는 이용자는 운영진에 대한 이용지침에 따른 신고 및 잘못된 운영 행위에 대해 시정을 요구하는 이의 제기를 할 수 있다.
+  * 이의제기 시 운영진에 대한 징계는 요청할 수 없다.
+  * 잘못된 운영 행위에 대한 시정은 당사자를 포함하여 운영자 누구나 할 수 있으나, 기존의 운영행위가 옳다는 판단은 당사자가 아닌 다른 운영자가 해야 한다.
+  * 시정 또는 요청 기각 후 곧바로 이의제기를 종결할 수 있다.
+  * 징계권자는 시정요구를 바탕으로 징계 여부를 결정할 수 있다.
+   * 운영진에 대한 징계 권한은 사무관에게 있다.
+   * 사무관에 대한 징계 권한은 운영회의에 있다.
+ * 운영진에 대한 징계는 다음과 같다.
+  * 주의: 해당 운영진에 재발 방지를 요청함에 지나지 않는다.
+  * 경고: 심각한 행위에 해당하여 수 차례 부여받을 시 권한 회수의 근거로 활용이 가능하다.
+  * 권한 회수: 징계 절차 중 최후의 조치로서 아래의 [[알파위키:기본규칙/운영지침#운영진 권한 회수|운영진 권한 회수의 절차]]에 따라 운영진의 권한을 회수한다.
+ * 운영진에 대한 징계는 해당 기수 내에서만 가능하고 임기가 종료되면 징계할 수 없다.
+ 운영진 권한 회수
+ * 문제를 일으킨 운영자[* 태업 및 권한 남용(예고 포함), 위키 내외에서 부정적인 영향을 미치거나 7일 이상 운영 활동을 하지 않는 등.]에 대해 사무관은 권한 회수안을 발의할 수 있으며, 해당 운영자를 제외한 운영진 간 논의로 결정한다.
+  * 사무관에 대한 권한 회수안은 관리자 및 검사관 중 1/3 이상의 동의로 발의할 수 있다.
+ * 운영자가 위키에 심각한 해를 입힐 경우, 사무관이나 개발자[* 해당 운영자가 사무관이거나 사무관이 접속 중이지 않을 때]는 즉시 권한 회수 및 차단 후 차단 심사 회의를 열어 처분을 논의할 수 있다.
+ * 권한 회수 후 운영진의 논의를 통해 해당 운영자의 사무관 피선거권 제한 기간을 정한다. 단, KST 2021년 11월 26일 0시 이전에 권한 회수 된 이용자는 무기한으로 한다.
+ * 권한 회수안이 발의된 운영자는 반달 및 도배에 대한 긴급조치를 제외한 직무를 정지한다. 또한 권한 회수 여부 결정 전까지 사임할 수 없다.
+ * 사무관에 대한 권한 회수 결정 시 서버 관리자 임명 개발자가 집행한 후 규정에 따른 사무관 권한대행에게 권한을 부여한다.
+  * 해당 개발자가 developer 권한을 가지고 있지 않은 경우 권한 회수가 결정된 사무관은 대행에게 권한을 준 후 스스로 자신의 권한을 회수한다.
+ * 사무관은 사퇴를 표명한 운영자에 대한 권한 회수안 발의가 필요하다고 판단한 경우 사퇴를 반려할 수 있다.
+ * 사무관의 사퇴 표명의 경우 24시간 내에 사무관에 대한 권한 회수안이 발의될 시 사표는 반려된다.
+ * 운영진이 별도의 휴가 사용 등의 타당한 사유 없이 5일 이상 아무런 문서 기여, 토론 참여 내역 혹은 차단 내역에 기록되는 업무가 없는 경우 이를 태업으로 간주할 수 있다.
+[각주]
+ 권한의 특별 부여
+ * 운영진 간 논의로 다음과 같은 상황에서 운영진이 아닌 이용자에게 login_history, grant, delete_thread를 제외한 특수 권한을 부여할 수 있다.
+   * 위키 운영 긴급 상황
+   * 기타 규정이나 운영진 합의하에서 허용한 경우
+ * 일반 사용자는 다음의 조건을 모두 만족한 경우 no_force_captcha 권한 부여를 요청할 수 있다.
+  * 가입 후 2개월이 경과함
+  * 최근 2개월간 유효한 제재 내역이 없음
+ * 사무관은 요청자의 no_force_captcha 권한 신청에 대해 거부권을 행사할 수 있다.
+ * 다음의 경우 사무관은 no_force_captcha 권한을 즉시 회수할 수 있다.
+  * 권한 소유 중 4주 차단 이상의 제재를 부과받은 경우
+  * no_force_captcha 권한을 이용한 일괄 작업 중 치명적인 편집 실수가 발생한 경우
+ 규정 우회 운영안 시행
+ * 운영진 간 논의로 원활한 운영을 위해 규정을 우회한 운영안을 시행할 수 있다.
+  * 운영진 전원의 동의로 신설한 운영안을 이용자에게 고지하여야 하며, 최소 1일 이상 이용자의 의견을 수렴하여야 한다.
+  * 의견 수렴 기간 도중 타당한 이의가 제기될 경우 사무관은 해당 운영안을 수정하거나 폐기하여야 한다.
+  * 이 규정을 근거로 시행된 운영안은 임시적이며 적용 범위 외의 사안에 효력을 가지지 않는다.
+  * 단, [[알파위키:기본규칙#서문|기본규칙의 서문]]과 [[알파위키:기본규칙/이용지침#사용자의 의무|사용자의 의무]], [[알파위키:기본규칙/운영지침#운영진 권한회수|운영진의 권한 회수]] 및 [[알파위키:기본규칙/이용지침#사용자 제재|규정에 의한 제재]]에 관련한 규정은 우회할 수 없다.
+ 운영회의
+ * 알파위키의 운영진은 [[알파위키:운영알림판]]에서 운영에 있어서 발생하는 안건들을 언제든지 논의할 수 있다.
+ * 다음과 같은 사안들은 운영회의를 통해 구속력을 지닌다. 현직 운영진의 과반의 찬성으로 확정하는 것이 원칙으로 한다.[* 단, 운영진에 대한 이의제기, 신고처리 등 당사자가 투표할 수 없는 사안은 그 운영자를 제외한 운영진의 과반의 의결로 확정한다.]
+  * [[알파위키:기본규칙]]에서 운영진 논의에 위임한 사안
+  * 규정의 해석[* 운영진은 이용자의 규정 해석 요청시 개별적으로 해석이 가능하지만 판단이 어려울 시 운영진 논의를 통해 구속력을 지닌 규정 해석안을 낼 수 있다.]
+  * 알파위키 차원에서의 공식 입장 표명
+  * 이용자 제재
+  * 그 외 위키 운영에 있어 결정할 사안
+ * 규정을 위반하는 안건은 통과시킬 수 없다.
+ * 규정 개정이 선행되어야 통과 가능한 안건은 규정 개정 후 논의할 수 있다.
+ * 합의되어 구속력을 지니게 된 사안은 [[알파위키:운영알림판]] 문서에 기록하여 공시해야 한다.
+  * 선거 일정 논의, 검사관 선출 등 지속적인 구속력이 필요하지 않은 사안은 공시하지 않아도 된다.
+ * 운영진 논의는 다음과 같은 경우를 제외하고 공개적으로 일반 이용자들의 참여가 가능한 상태에서 진행해야 한다.
+  * 특정인의 개인정보 보호가 필요한 경우
+   * 이 경우 토론 종결 후 스레드를 즉시 삭제하며 개인정보 이외의 내용은 공개한다.
+[각주]
+ 운영회의의 참여
+ * 운영회의는 운영 상 보안을 요하는 안건을 제외하고 일반 이용자도 참여할 수 있다.
+  * 보안을 요하는 안건의 경우, 사무관은 해당 안건의 처리 결과를 지체 없이 [[알파위키:운영알림판]]에 공시하여야 한다.
+ 운영회의 진행
+ * 알파위키의 모든 이용자는 [[알파위키:운영알림판/안건 건의]] 문서의 토론에 논의하고자 하는 안건을 발제할 수 있다.
+ * 운영자는 건의된 안건을 검토한 후 합당하다고 판단하면 운영회의 안건으로 올릴 수 있다.
+  * 안건이 부적절하다고 판단한 경우, 운영진은 기각 처리와 함께 합당한 사유를 제시해야 한다.
+   * 이용자는 기각된 안건을 기각 처리된 시점으로부터 3일간 이의를 제기할 수 있다.
+ * 다음과 같은 안건은 제시할 수 없다.
+  * 규정을 위반하는 안건
+  * 운영진 권한 회수안
+  * 이용자 제재 요구 안건
+ 안건의 상정
+ * [[알파위키:운영알림판/안건 건의]]에 올라온 안건은 운영진 1인 이상의 동의를 얻어 상정한다.
+  * 보안을 요하는 안건의 경우 [[위키운영:운영회의/안건 건의]]에 운영진이 안건을 건의하여 타 운영진 1인 이상의 동의로 상정할 수 있다.
+   * 보안을 요하는 안건이 상정된 경우, 운영진은 지체 없이 해당 안건이 상정되었음을 [[알파위키:운영알림판]]에 공시하여야 한다.
+   * 보안을 요하는 안건의 경우, [[위키운영:운영회의]]에서 처리하여야 한다.
+ * 운영자는 필요하다고 생각한 안건을 언제든 상정할 수 있다.
+ 안건의 처리
+ * 상정된 안건은 재적 운영진 과반의 동의를 얻어 의결한다.
+  * 의결된 안건은 가결 선언으로부터 즉시 효력이 발생한다.
+  * 기권표는 동의하지 않음으로 간주한다.
+ * 운영회의 안건이 48시간 이상 지체되는 경우 투표한 운영자의 과반 찬성만으로 의결할 수 있다.
+  * 이용자 제재, 운영진 징계 부문에서는 48시간 내에 투표하지 않은 운영자의 의견은 기권표로 간주하여 계산한다.
+ 운영회의 결과의 공시
+ * 운영회의가 종료되면 사회자는 보안을 요하는 안건을 제외하고 즉시 [[알파위키:운영알림판]]에 회의 결과를 공시하여야 한다.
+ 개발자
+ * 개발자는 서버 유지 관리 또는 봇 가동 등 알파위키의 유지 보수를 담당한다.
+ * 개발자는 운영회의를 통하여 임명하거나 [[사용자:namu|서버 관리자]]가 임명할 수 있다.
+  * 임명권자는 해당 개발자에게 필요한 권한을 부여하거나 회수할 수 있다.
+    * grant, delete_thread, login_history 권한은 제외한다.
+  * developer, config 권한 등 서버 관리자만이 부여할 수 있는 권한을 받은 이용자는 서버 관리자가 임명한 개발자로 본다.
+ * 모든 개발자는 알파위키의 규정을 준수해야 하며 다른 일반 이용자들과 같은 기준으로 규정을 적용한다.
+ * 개발자와 운영자는 겸직할 수 있다. }}}
 {{{#!folding [ 토론지침 ]
+ 기본 사항
+ * 알파위키의 이용자는 편집 분쟁은 토론으로 해결할 수 있도록 노력해야 한다.
+ * 토론은 편집 분쟁이 발생할 때[* 분쟁이 일어나지 않은 사안의 경우 굳이 토론을 발제할 필요가 없다.], 문서의 편집 방향에 대해 이용자들의 의견을 모아 합의안을 도출하는 것을 목적으로 한다.
+ * 편집 분쟁으로 인한 토론이 아닌 의견 취합 등 다른 목적으로 토론을 발제한 경우 해당 토론에서 합의된 사항을 곧바로 문서에 적용할 수 있다.
+  * 단, 토론 참여자 간 의견이 전부 통일되어야 한다.
+ * 알파위키 규정을 위반하는 토론 합의는 불가하며 무효 처리한다.
+  * 토론 합의 당시일의 규정을 기준으로 본다.
+ * 규정 개정 토론은 [[알파위키:기본규칙#규정 개정]]의 내용을 우선으로 한다.
+[각주]
+ 발제 의무 및 서술 고정
+ 토론 발제 및 참여 의무
+ * 토론 발제는 해당 편집에 먼저 이의를 제기하는 사람에게 의무가 있다.
+  * 이의제기자는 토론 발제나 토론 참여 없이 반복적인 되돌리기를 3회 이상 진행하면 안된다.
+ * 기존에 편집한 사람도 편집 분쟁을 인지하는 순간 발제 의무가 생긴다.
+  * 기존 편집자는 토론 발제나 토론 참여 없이 반복적인 되돌리기를 5회 이상 진행하면 안된다.
+ * 위의 규정을 어길 경우 사용자의 의무 중 '서술의 고집 금지' 조항을 위반한 것으로 본다.
+ * 규정 위반이 아닌 사유로 하는 문단 또는 문서의 통삭제는 토론 합의 후 가능하다.
+ 토론 중 서술의 고정
+ * 내용의 단순 수정 관련 토론의 경우 기존 서술로 고정 후 토론을 진행한다.
+  * 편집된 지 36시간이 지난 경우 기존 서술로 본다.
+ * 문서 또는 문단 통삭제 토론은 서술 시점을 막론하고 존치한 채 토론을 진행한다.
+ 토론 절차
+ 토론 중임을 알릴 틀 부착
+ * 편집 분쟁으로 인한 토론의 발제 시 문서에 다음의 절차에 따라 틀을 부착하여야 한다.
+ * 토론이 열려 있으며, 대상이 되는 문서 모두 최상단에 토론 중임을 알리는 틀[* [[틀:토론 중]] 틀, 다중 토론일 경우 [[틀:다중 토론 중]] 틀]이 부착된 시점부터 토론 시작으로 간주한다.
+  * 다중 토론의 대상이 되는 문서들은 최상단에 [[틀:다중 토론 중]] 틀을 부착한다.
+  * 다중 토론일 경우 [[틀:다중 토론 중]] 틀이 있는 시점부터 토론 시작으로 간주한다.
+ * 위의 절차를 지키지 않은 토론은 이의제기 기간에 들어갈 수 없다.
+[각주]
+ 합의안 마련과 이의제기 기간
+합의안 마련 후 이의제기 기간은 명시하여 선언되어야 한다. 이의제기 기간이 끝난 합의안은 문서에 반영된다.
+ 일반 이의제기 기간
+ * 토론 시작 이후 합의안에 대한 참여자 간 의견의 합치가 이루어진 후, 24시간의 이의제기 기간을 거친 뒤 합의안으로 반영할 수 있다.
+  * 단, 다음과 같은 경우 합치가 이루어지지 않아도 이의제기 기간에 들어갈 수 있다.
+   * 한 쪽 의견의 이용자가 모두 1주 이상의 기간 동안 차단 된 경우
+    * 해당 기간 미만으로 차단된 경우는 차단 해제시까지 토론을 일시중단하며 그 사이에 차단자들과 같은 의견을 내는 이용자가 요청할 경우 토론을 즉시 재개한다.
+   * 제시된 합의안에 대한 명확한 근거 없이 지속적으로 반대 의사만 펼치는 경우
+    * 판단이 어려울 경우 관리자가 이에 대한 여부를 판단한다.
+   * 근거가 명확한 반대 의견을 제시하였으나 이에 대한 반론이 이루어진 후 추가 반대 의견 없이 24시간이 지난 때
+ * 이의제기 기간 중 이의가 제기되면 이의제기 기간은 일시 중단된다.
+  * 이의제기자는 명확한 근거를 제시해야 하며 근거가 없는 이의는 이의제기 기간 일시 중단의 사유가 될 수 없다.
+  * 이의제기자가 이의를 철회한 경우 이의가 제기되었던 시간까지 기산하여 이의제기 기간을 계속 진행한다.
+  * 이의제기의 근거가 반론되었으나 이의제기자가 명확한 사유 없이 2시간 안에 재반론을 하지 않을 경우, 이의제기 기간이 다시 진행되며 이 때 반론을 받은 이의는 다시 제기할 수 없다.
+ * 이의제기 기간 중 합의안이 수정된 때에는 이의제기 기간을 다시 시작해야 한다.
+  * 단, 윤문 등 합의안의 내용이 실질적으로 변하지 않는 경우 기존의 이의제기 기간을 계속 이어 나간다.
+ 단독 이의제기 기간
+ * 합의안을 제시한 참여자 외 다른 토론 참여자의 동의가 없는 경우 단독 이의 제기 기간을 시작할 수 있다.
+   * 토론 시작 후 6시간이 지난 시점에서 시작할 수 있으며, 이의 제기 기간 시작 후 24시간이 경과하면 합의안을 반영할 수 있다.
+   * 반대 의견이 제시되면 이의제기 기간에 돌입한 후의 일반 이의제기 기간 규정을 따른다.
+ 토론의 중재
+ * 토론의 중재는 관리자가 담당한다.
+ * 해당 토론에서 의견을 제시한 관리자는 중재자로 개입할 수 없다.
+  * 관리자 중 최소한 1인은 중재 개입에 대비하여 해당 토론에 참여하지 말아야 한다.
+ 중재자 개입
+ * 토론 진행 중 합의안 마련이 어렵다고 판단한 이용자는 관리자에게 중재를 요청할 수 있다. 토론 당사자 뿐만 아니라 제 3자도 요청할 수 있다. 이 경우 관리자 중 1인은 중재자로 개입한다.
+  * 중재와 종료 등 토론과 관련된 요청은 [[알파위키:문의 게시판]]에서 할 수 있다.
+  * 중재 요청 없이 토론이 4일 이상 지속될 경우 관리자는 토론에 중재 개입을 할 지 참여자에게 의사를 물을 수 있다. 참여자 중 찬성측 1인 반대측 1인의 동의가 있으면 개입할 수 있다.
+  * 발제 후 일주일 이상 토론 참여자 간 의견이 좁혀지지 않는다고 판단될 경우 관리자는 중재자로 강제 개입할 수 있다.
+ 중재자의 권한과 역할
+  * 중재자는 개입한 토론을 전반적으로 지휘할 수 있는 사회권을 지니며 토론 참여자는 이에 따라야 한다.
+   * 중재자는 토론지침에 따른 근거를 취합하고 정리한다.
+   * 중재자는 참여자들에게 토론지침에 따른 근거 제시를 강제할 수 있다.
+   * 중재자는 제시된 근거의 신뢰성을 평가하여 타당하지 않다고 판단한 근거는 배제할 수 있다. 다만, 특정 근거를 타당하지 않다고 판단할 때는 이유를 명확히 알려야 한다.
+  * 중재자가 개입한 경우 중재자의 확인 후 이의제기 기간에 돌입할 수 있다.
+  * 중재 중 발제자가 발제를 철회하더라도 중재자는 토론을 계속 진행할 수 있다.
+ 중재자의 결론 도출
+ * 중재자가 개입했음에도 의견이 합치되지 않을 경우, 중재자는 중재안을 제시할 수 있다.
+   * 중재자는 토론 참여자들 간 의견의 합치를 이루기 위한 최소한의 사회 행위를 한 후에 결론을 도출해야 한다.
+   * 타당한 근거를 제시한 쪽의 의견을 중재안으로 제시한다. 다만, 타당한 이유를 명확히 알려야 한다.
+   * 양 측의 근거가 모두 옳거나 빈약하여 승자의 결정이 어려울 때는 절충안을 내거나 적절한 새로운 결론을 낼 수 있다.
+   * 중재안은 24시간의 이의제기 기간을 거친 후 반영된다.
+    * 이의제기 기간 중 제시되는 이의의 정당성은 중재자가 전적으로 판단한다.
+ * 중재 결론을 도출하기 어렵다고 판단되거나 토론을 더 이상 중재하기 어렵다고 판단될 경우, 중재자는 운영진 논의에 회부하여 결정할 수 있다. 이때 토론 참여자에 해당하는 운영자는 표결에 참여할 수 없다.
+ * 중재 절차와 중재안을 통한 결론 도출과 관련하여 이의가 있는 이용자는 사무관에게 이의제기를 할 수 있다.
+  * 사무관은 이의제기를 판단하여 중재자 교체, 중재안 수정 등 적절한 조치를 취할 수 있다.
+ 토론의 구속력
+ * 위의 절차에 따라 나온 결론은 구속력을 지닌다.
+ * 토론의 결론은 기본적으로 토론이 진행된 문서에서만 적용되며, 두 가지 이상의 문서에 적용되려면 해당 문서가 결론에 언급되어야 한다. 단, 알파위키 전체에 적용되는 합의안은 규정 개정 토론으로만 만들 수 있다.
+ * 토론 합의는 합의안에 언급된 내용 그대로 따른다.
+  * 그럼에도 애매할 경우 운영자의 해석에 따른다.
+ * 토론 합의는 토론이 진행된 문서[* 리다이렉트 문서, 삭제된 문서 제외.]의 상단에 [[틀:토론 합의]]가 부착됨으로써 표시되어야 한다.
+  * 단, 리다이렉트 문서나 삭제되는 문서의 경우 토론 합의를 반영하면서 합의된 토론의 주소를 편집 요약으로 표시해야 한다.
+  * 표시하지 않은 경우 결론을 어겼다는 이유로 제재할 수 없다.
+ * 틀:토론 합의에는 다음의 내용을 표시한다.
+  * 합의된 토론의 결론
+  * 합의된 토론의 주소와 합의안의 댓글 번호
+[각주]
+ 근거 제시 및 증명 책임
+ 증명 책임
+ * 특정 내용에 대한 삭제 토론의 경우 삭제를 주장하는 측이 먼저 근거를 제시해야 할 의무가 있다.
+  * [[나무위키]]를 비롯한 타 사이트를 불펌했다는 이유로 진행되는 문서 삭제 토론의 경우 삭제를 주장하는 측이 먼저 해당 사이트의 문서 역사가 알파위키 측 문서 역사보다 앞선다는 근거를 제시해야 할 의무가 있다.
+  * 문서 역사에 기반한 불펌 여부 검증은 단순히 동일 제목의 문서가 처음 작성된 버전(r1 버전)의 시간대만을 갖고 판단할 것이 아니라, 실질적인 문서 내용의 대부분이 처음 채워진 버전의 시간대를 보고 종합적으로 판단해야 한다.
+ * 특정 내용에 대한 삭제 토론이 아닌 경우 신규 서술에 이의를 제기한 기존 서술 주장 측에서 먼저 근거를 제시해야 한다.
+ * 토론 합의를 변경하거나 폐기함을 주장하는 측은 추가적인 근거를 제시하여야 한다. 이전의 토론에서 반박된 근거를 되풀이하면 안된다.
+ * 포크에 관한 분쟁으로 발생한 토론의 경우, 포크가 규정 위반이 아니라는 점을 포크 행위자가 증명해야한다.
+ 근거 신뢰성 판단
+ * 근거가 충돌할시 다음과 같은 순위로 신뢰성을 판단한다.
+  * 1. 토론 주제와 직접적으로 결부된 원문
+  * 2. 국가기관의 통계자료
+  * 3. 논문, 일반적 학술자료
+  * 4. 학위를 가진 자나 공기관이 작성 또는 인증한 서적, 제도권 언론의 기사
+ * 순위 외 자료나 자의적인 해석은 신뢰성이 낮은 근거로 판단하나, 중재자는 토론 내에서 순위를 바꿀 수 있다.
+ * 단순히 토론 참여자의 개인적 경험에만 의존한 주장[* 처음 보는거 같다 등.]은 결코 근거가 될 수 없으며 알파위키의 [[등재 기준]]에 부합하는 근거[* 구글 검색 등.]를 제시해야 한다.
+   * 발제 근거가 토론 참여자의 개인적 경험에만 의존한 것일 경우 관리자는 토론을 닫을 수 있다.
+ * 타 위키의 사례를 근거로 삼을 수 없다.
+  * 단, 타 위키의 사례를 일부 인용하는 경우 허용한다.
+ 제도권 언론사
+ * '''제도권 언론사'''는 다음과 같다.
+  * 신문: 경향신문, 국민일보, 동아일보, 문화일보, 서울신문, 세계일보, 조선일보, 중앙일보, 한겨레, 한국일보, 매일경제신문, 서울경제, 한국경제신문, 헤럴드경제
+   * 지역종합일간지 8개사[* 한국언론진흥재단에서 발간한 2017 신문산업실태조사에서 자세히 다룬 지역종합일간지 8개사] : 강원일보, 경인일보, 광주일보, 국제신문, 대전일보, 매일신문, 부산일보, 영남일보
+  * 방송: KBS, MBC, SBS, EBS, JTBC, MBN, TV조선, 채널A, YTN, 연합뉴스TV
+   * 지역 민영방송 12개사 : G1, TJB, 청주방송, KNN, 울산방송, TBC, 광주방송, 전주방송, 제주국제자유도시방송, 경인방송, OBS경인TV, 경기방송
+  * 해외 언론:
+   * 영국: 파이낸셜 타임즈, 더 타임즈, 가디언, BBC, 인디펜던트
+   * 미국: 뉴욕 타임즈, 월스트리트 저널, 워싱턴 포스트, 타임, CNN, AP, The Atlantic
+   * 일본: 교도통신, NHK, 요미우리 신문, 아사히 신문, 마이니치 신문
+   * 그 외: 로이터 통신, 노이에 취르허 차이퉁, 르몽드, AFP, 엘 파이스, 알 자지라
+  * 기타: 뉴스1, 뉴시스, 연합뉴스
+[각주]
+ 댓글의 블라인드
+  * 운영자는 다음과 같은 경우에 토론 댓글을 블라인드 할 수 있다.
+   * 도배 등 사용자의 의무 위반 사안이거나, 해당 댓글이 토론의 원활한 진행에 방해가 되는 경우
+   * 단순 윤문 등 고쳐야 할 공지가 있거나 혼란이 예상되는 경우, 혹은 운영 관련 토론에서 운영에 지장이 될 때
+  * 다음과 같은 사안에서는 블라인드 할 수 없다.
+   * 운영에 대한 이용자의 의견. 단 작성자의 요청이 있는 경우 혹은 문제되는 내용이 있을 때는 예외로 한다.
+  * 블라인드 후 다른 이용자의 관련 문의가 있는 겅우 운영진은 블라인드 사유를 공개해야 한다.
+ 토론의 종결
+ * 운영자는 다음과 같은 경우에 토론을 종결할 수 있다.
+  * 방기된 토론
+   * 규정 개정토론은 60시간을 방기된 기준으로 한다.
+   * 일반 토론은 48시간을 방기된 기준으로 한다.
+   * 필요한 경우 중재 중인 관리자는 방기 시간을 최대 96시간까지 연장할 수 있다.
+   * 운영을 위해 개설한 일부 토론이나 사용자 토론에서는 이 규정이 적용되지 않는다.
+   * 당사자가 아닌 제3자의 단순히 토론의 방기로 인한 종결을 막기 위한 끌어올림 또한 방기에 해당한다.
+  * 토론을 개설할 필요가 없다고 판단되는 경우
+  * 토론이 합의되어 절차가 완료된 경우
+  * 발제자가 발제를 철회한 경우
+   * 단, 타 이용자의 동의를 받은 경우 발제 철회해도 종결할 수 없다.
+  * 용건이 끝난 토론인 경우
+  * 규정을 위반한 발제인 경우
+  * 발제자가 48시간 이상 차단된 경우
+   * 발제자와 동일 의견을 내는 이용자가 있다면 토론을 계속 이어간다.
+   * 편집 분쟁으로 인한 토론의 경우 적용하지 않는다.
+  * 규정 개정 토론에서 발제안이 기본규칙 서문을 위반한 것이라고 운영자가 판단한 경우
+  * 적절한 근거 제시 없이 기존 확정된 결론을 변경을 제안하는 발제를 한 경우
+ 타 위키에서의 토론 합의
+ * 타 위키에서의 토론 합의는 알파위키에 적용될 수 없으며 적용을 원할 경우 토론으로 합의해야 한다.}}}
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 ##{{{+5 '''지금 대한민국을 있게 한 호국영령분들이 희생을 기역하며 추모하고 존경하겠습니다.우린 그들의 피와 땀으로 ##건설된 나라에서 살고 있습니다.또한 그들의 희생으로 현 대한민국이 빛나는 나라가 되었습니다.이 분들이 계셔서 ##자유민주주의 체제에서 살고도 있습니다.살아 계시는 참전 용사 분들이 무병장수 하시길 바라며 마칩니다.참전 용사 분들과 애국지사,순국선열분들께 감사합니다.''' }}}
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